Slovenija
Bosna i Hercegovina
Hrvatska
Nacionalna služba za zapošljavanje objavila je da je broj ljudi na njenoj evidenciji manji za oko 4.500 ali statistika bi uskoro mogla potpuno da se preokrene. Kad pod led odu firme koje ne budu našle nove vlasnike, njihovi zaposleni ostaće bez svojih radnih mesta.
Otpremnine se brzo potroše, a uz konkurenciju koja vlada na tržištu rada, novih poslova neće biti za sve.
“To su ljudi koji se bave svojom strukom u tim firmama, uglavnom srednja stručna sprema. Realno gledano, onog momenta kad budu došli na biro šanse za zapošljavanje u ovom momentu su izuzetno, izuzetno niske“, smatra Ljubisav Orbović.
A takva sudbina preti desetinama hiljada ljudi, a to ne spore ni poslodavci, iako kažu da će rado uposliti one koji su im potrebni. Pri tome, ne znači da stariji radnici imaju manje šansi.
„Često smo u situaciji da između mladosti i iskustva pobedi iskustvo. Ali u svakom slučaju ovi koji ostaju bez posla nisu beznadežni ukoliko se njihovo zanimanje traži“, navodi Nebojša Atanacković iz Unije poslodavaca Srbije.
Za otpremnine 4.322 radnika u 71 preduzeću koje je dosad otišlo u stečaj iz budžeta je isplaćeno 2,5 miliona dinara.
Vlada inače planira da do godinu dana produži zaštitu od naplate potraživanja 17 velikih preduzeća u restruktuiranju, te da kroz izmene zakona o privatizaciji, moratorijum na prinudnu naplatu obezbedi za još 28 preduzeća.
Koje je vaše mišljenje o ovoj temi?
Pridružite se diskusiji ili pročitajte komentare
Koje je vaše mišljenje o ovoj temi?
Pridružite se diskusiji ili pročitajte komentare
