Subotica: Doneta odluka o broju zaposlenih u javnom sektoru

Kako je rečeno na sednici, zbog toga će u narednom periodu bez posla ostati oko 170 radnika koji su do sada na neodređeno vreme bili zaposleni u javnom sektoru, a to predstavlja smanjenje od oko 18 odsto u odnosu na dosadašnji broj.

Gradonačelnik Subotice Jene Maglai je izjavio da se prilikom donošenja odluke nije išlo u smanjenje broja zaposlenih najniže stručne spreme, već da je ovo pitanje prepušteno rukovodiocima u javnom sektoru.

Kada je reč o lokalnoj samoupravi, Maglai je rekao da je dvadesetak prijavljenih za otpremnine u Gradskoj upravi "najbolji primer ostalima".

"Očigledno je da posao u Gradskoj kući više nije tako atraktivan. U Gradskoj upravi će ostati 310 ljudi zaposlenih na neodredjeno vreme, nakon što sam tu zatekao više od 390 zaposlenih", kazao je Maglai.

Dodao je da je od javnih preduzeća tom odlukom najviše pogođena Direkcija za izgradnju Grada, gde će otkaz dobiti oko 15 ljudi, kao i Predškolska ustanova "Naša radost" u kojoj će od 1. septembra broj zaposlenih biti manji za oko 60 ljudi.

Skupština grada će u junu doneti novu odluku o dodatnoj racionalizaciji zaposlenih u javnom sektoru, a Maglai je rekao da smatra da taj posao treba da traje najmanje od šest do devet meseci i treba da ga radi profesionalna firma.

"Ovakav posao ne mogu odrađivati radne grupe, političari ili zaposleni u javnom sektoru nego profesionalna ekipa ljudi koja ima potrebna znanja za odredjene oblasti", rekao je Maglai.

Odluci je prethodila dvosatna rasprava, u kojoj je osnovna primedba opozicije sastavljene od Demokratske stranke i Liberalno demokratske partije, bila da je lokalna samouprava neozbiljno pristupila problemu.

Kao primer za to navedeno je kasno formiranje radne grupe 31. decembra 2015. godine, te nedostatak podataka u materijalu o tome koliko će ljudi biti otpušteno i po kojim kriterijumima.